2014 INTERNATIONAL VOLUNTEER PROJECTS KARAKOL, KYRGYZSTAN

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Publié le mardi 1 avril 2014 16:51

Écrit par Leadership

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2014 International Volunteer Projects Karakol, Kyrgyzstan

A propos du Kirghizistan
Le Kirghizistan est un pays d’Asie Centrale avec une population de plus de 5 millions d’habitants. Recouvrant une superficie de 198500 km², il est frontalier avec le Kazakhstan, l’Ouzbékistan, le Tadjikistan et la province du Xinjiang à l’ouest de la Chine. La capitale du pays est Bichkek. Près de 94% du Kirghizistan est montagneux avec une moyenne de 2750m d’altitude. Le pays est connu pour ses beautés naturelles et ses paysages pittoresques. Il y a de nombreux de lacs alpins, dont le plus célèbre est le lac Issyk-Koul. Avec ses 170 kilomètres de long et 70 kilomètres de large, il est le second plus grand lac alpin du monde. Les autres lacs de haute montagne du pays sont les lacs Song-Kol, Ala-Kol et SaryChelek.

Le Kirghizistan est un pays de contrastes. On y trouve d’interminables montagnes couvertes de neiges éternelles, des prairies aux vives couleurs alpines, de puissants torrents et de calmes lacs bleus. Le pays a hérité d’une riche histoire et d’une culture au cœur des steppes d’Asie Centrale. L’odeur des bois, la vision des formations rocheuses déchiquetées, des profonds glaciers et des vallées vert émeraude font du Kirghizistan un rêve éveillé. Le Kirghizistan est situé sur l’ancienne Route de la Soie, il offre différentes opportunités d’explorer la culture islamique et les traditions musulmanes.

Emplacement du centre
Notre centre de volontariat est situé à Karakol, au nord- est du Kirghizistan. Karakol est le centre administratif de la province d’Issyk-Koul ; c'est le point de départ pour explorer la partie centrale des montagnes du Tien Shan. Karakol est située près de la grande merveille du pays : le lac Issyk-Koul. Celui-ci se trouve au creux d’une plaque tectonique, à une altitude de 1610 mètres. Les pics Teskey et KungeyAla-Too surplombent le lac de toutes parts. La neige couvre tout au long de l’année quelques-unes de ces montagnes culminant à plus de 5000 mètres d’altitude. Quatre-vingt rivières alimentent le lac d’une eau cristalline. Le climat autour du lac est plus modéré que dans le reste du pays : on n'y subit ni fortes chaleurs, ni froid glacial. La température moyenne durant l’été se situe entre 23 et 26 degrés, tandis que l'eau peut atteindre 22 degrés. On peut observer, sur les côtes du lac Issyk-Koul, des pétroglyphes datant de 2000 avant J.-C.
Karakol propose de nombreuses activités. Le Musée local historique, les innombrables pistes de randonnée partant du sud de la ville, les gorges de Jety- Oguz connues pour leurs magnifiques roches rouges sont quelques-unes des attractions envisageables. Chaque région de la Province d’Issyk-Koul possède son propre attrait. Les gorges de Boomsk débutent aux portes d’Issyk- Koul : de là, il est possible de partir en rafting dans la puissante rivière Chui jusqu'à l’un des endroits les plus reculés de la région, d'où vous pourrez admirer le glacier Engelchek, les pics du Khan Tengri et les monts Pobeda, connus pour leur très haute altitude.

A propos de l'organisation Jeunesse et Volontariat « Leadership »
Leadership est une organisation à but non lucratif réunissant des jeunes volontaires avec pour mission d’impliquer les jeunes dans la société civile à travers le bénévolat, la réalisation de projets et la coopération sur les plans local et international.
Leadership a été fondé le 1er Novembre 2005 en tant qu'organisme jeunesse et volontariat sous l'impulsion de l’association Leader, un centre civil d'initiatives.

Notre Mission:
Impliquer les jeunes dans la société civile à travers le bénévolat en coopération avec des projets de volontariat locaux et internationaux.

Objectifs des Camps :
Promouvoir le volontariat au Kirghizistan à travers des échanges locaux et internationaux.

Le programme encourage les jeunes à jouer un rôle actif dans diverses sphères sociales, à développer un goût pour le travail d’équipe ainsi que pour les échanges culturels internationaux.
Les activités du programme sont de trois ordres:
1. Les camps de volontariat International – Les volontaires locaux visitent des camps en Europe et en Asie.
2. Les camps de travail locaux – Leadership organise des camps de travail locaux accueillant des participants internationaux.
3. Échanges de volontaires à moyen et long terme – des organisations non- gouvernementales locales qui ont besoin d’échanges professionnels impliquent des volontaires internationaux dans leurs activités.

L’association des anciens volontaires maintient le contact avec les anciens participants aux camps pour les tenir informés de l’évolution des projets auxquels ils ont pris part. Les avantages de l’association des anciens volontaires incluent une réduction de 10% des frais de participation, si le volontaire participe à un camp de Leadership pour la seconde fois.
Avec le soutien de nos partenaires, Leadership a pu :
• Participer aux réunions techniques en Belgique en 2006 et en Turquie en 2007 ;
• Accueillir 17 camps locaux entre 2006 et 2014 avec environ 61 volontaires internationaux, 16 Peace Corps et plus de 80 volontaires locaux ;
• Missionner 15 volontaires dans des camps à l’étranger ;
• Accepter 32 volontaires pour des programmes à moyen et long terme entre 2006 et 2012 ;
• Créer l’association des anciens volontaires.
Le programme de cette année impliquera les domaines de l’écologie, de l'écotourisme et de l'intégration des enfants orphelins ou handicapés. Le projet apportera une contribution précieuse au développement social et économique de la région kirghize d’Issyk-Koul.

Leadership est membre de l’Alliance des Organisations de Service Volontaire Européen.

 

#	Lieu	Code/Nom	Types	Durée	Dates	# de Vols
Camps à court terme
1	Orphelinats d’Ak-Suu et de Karakol	LS-01 Orphelinat	Enfants, Enseignements	2 semaines	24 Juin – 7 Juillet	5
2	SOS Villages d’Enfants, Cholpon- Ata	LS-02 Villages d’Enfants	Enfants, Enseignements	2 semaines	Eté	10
3	Pépinière Forestière, Village d’Ak-Suu	LS-03 Pépinière Forestière	Environement, sylviculture	2 semaines	28 Juillet –  10 Août	10
Camps à moyen et long terme
1	Leadership, Karakol	LSM-01 Leadership	ONG/Social	A partir d’un mois	Dates Fléxibles	1+
2	CBT, Karakol	LSM-02 CBT	Tourisme	A partir d’un mois	Juin- Août	1+
3	Ravenstvo, Karakol	LSM-03 Ravenstvo	Handicap	A partir d’un mois	Septembre-Décembre et Mars-Juin	2+
4	Orphelinat de Karakol, Karakol	LSM-04 Karakol	Enfants	A partir d’un mois	Septembre- Mai	1+
5	Associations des guides et porteurs d’Issyk-Kul, Karakol	LSM -05  IGPA	Tourisme	A partir d’un mois	Juin- Septembre	1
6	Leader, Karakol	LSM-06 Leader	ONG/Social	A partir d’un mois	Dates Fléxibles	1
7	PA Baldar Omur Bulagy, Tup  Village	LSM-07 Baldar Omur Bulagy	Handicap	A partir d’un mois	Dates Fléxibles	1+

 

 

 

Programme court terme
LS-01 ORPHELINAT 24 Juin- 7 Juillet ENFANTS/ENSEIGNEMENT 5 VOLs+ 17+
“Arc- en-ciel”
A propos de l’Orphelinat d’Ak-Suu
L’orphelinat d’Ak-Suu est situé dans la province d’Issyk-Koul, dans le village de Teplokluchenko. L’orphelinat d’Ak-Suu est la propriété du gouvernement et s’occupe actuellement de 91 enfants âgés de 4 à 18 ans. Les enfants parlent Kirghize et étudient dans les écoles secondaires du village. Ils ont de nombreuses opportunités de participer à différentes sortes d’activités à l’orphelinat, comme des cours de couture, de dessin, de danse, un accès à des clubs de sport et à un club informatique. Le personnel de l’orphelinat compte 18 personnes fortes d'une grande expérience de collaboration avec les volontaires internationaux. Chaque année, jusqu’à 4 volontaires internationaux sont accueillis. Pendant l’été, les enfants bivouaquent sur les rives du Lac Issyk-Koul, à l’endroit où le camp aura lieu.

Les objectifs du projet :
• Mettre en place pendant le temps libre des enfants des jeux, des compétitions sportives, des cours de danse et des cours d'anglais.
• Participer aux activités quotidiennes de l’orphelinat et passer du temps avec les enfants.
Travail : Pendant le projet, les volontaires donneront des cours d'anglais proposeront des jeux et des événements sportifs avec les enfants de l’orphelinat. Les volontaires organiseront aussi des formations de base sur l’environnement.
Excursion du Week-end : Le week-end, les volontaires auront l’occasion de visiter la ville de Karakol et d'en découvrir les principaux points d'intérêt. Il sera également possible de marcher jusqu'à la station thermale d’Altyn Arashan d’où on pourra profiter de sources d'eau chaude naturelle. Pour plus d’information sur les sites ci-dessus et sur le Kirghizistan, visitez www.welcome.kg ou www.karakol.kg
Point de rendez-vous : Karakol, Bureaux de Leadership, 138 Rue Lénine. (Au croisement avec la Rue Koenkozova). Le coût du voyage entre l’aéroport et le point de rendez-vous n’est pas remboursé. Une assistance voyage peut être fournie sur demande.

 

Emplacement : Le camp aura lieu dans le village de Pristan, près du lac Issyk-Koul, à environ 20 minutes de Karakol.

Langue : Anglais. Un chef de camp s'assurera que chacun comprenne et soit compris.

Logement : Les volontaires seront hébergés par une famille d’accueil logeant à proximité. Possibilité d'apporter sacs de couchage et matériel pour les excursions.

Nourriture : Les repas seront préparés par les familles d'accueil, les volontaires peuvent participer. Pour l’excursion en week-end, les bénévoles sont invités à prendre leurs propres couverts, la cuisine se fera en groupe.

Groupe : Mixte, composé de bénévoles internationaux, d’un chef de camp, de volontaires locaux ; les enfants de l’orphelinat ne sont pas officiellement membres de l’équipe de volontaires, mais sont partie intégrante projet. Les participants devront gérer leurs heures de travail et les activités en temps libres avec les chefs de camps locaux. Les décisions seront prises lors de discussions de groupe.

Note : Nous accueillons tous les volontaires qui sont enthousiastes, créatifs et motivés pour travailler avec des enfants orphelins. L’alcool et les drogues ne sont pas autorisés pendant le camp ou sur les lieux d’hébergement. Fumer n’est pas autorisé lorsque les volontaires sont avec les enfants.

Assurance: Les volontaires doivent venir avec leur propre assurance maladie et accident.

A apporter : La liste complète des effets à emporter sera envoyée après la sélection. La liste de base inclut : trousse de premiers secours, sac à dos, sac et matériel de couchage, vêtements de pluie, vêtements chauds, chaussures de marche, maillot de bain, crème solaire, insecticide (essentiellement sur les rives du lac), lampe torche. Et des recettes de votre pays, des chansons, de l’énergie et de la bonne humeur !
Frais de participation : 180 euro, à payer à l'arrivée. Les frais de participation incluent le logement, la nourriture, le transport, les loisirs et les frais de dossier.

LS-02 Children’s Village Date: KIDS/TEACHING 5 VOLs+ 17+
LS-02 Village d’Enfants Date: ENFANTS/ENSEIGNEMENT 5 VOLs+ 17+
“Tous différents mais tous égaux”

A propos du Village d'enfants :
Le Village d'enfants “SOS Kinderdorf” est situé dans la province d’Issyk-Koul, à Cholpon-Ata. Cholpon-Ata est le centre de la vie touristique en période estivale ; elle se trouve sur les plages du lac Issyk-Koul. Les enfants parlent kirghize et étudient dans les écoles secondaires du village. Les enfants ont la possibilité de participer à différentes sortes d’activités à l’orphelinat, comme des cours de couture, de dessin, de danse, intégrer des clubs de sport et un club informatique. Le camp « SOS Kinderdorf » a une bonne expérience de travail avec les volontaires internationaux.

Les objectifs du projet:
• Mettre en place pendant le temps libre des enfants des jeux, des compétitions sportives, des cours de danse et des cours d'anglais.
• Participer aux activités quotidiennes de l’orphelinat et passer du temps avec les enfants.

Travail: Le but principal du camp est d'intégrer des groupes d’enfants orphelins ou marginalisés avec des jeunes venus d’ailleurs dans le but d'avoir des échanges sur les cultures et les traditions, et d’en élargir la portée par l’organisation d’études, de travaux et d’activités.
• Les bénévoles seront impliqués dans les formations pour le développement des enfants (apprentissage de poèmes, « tongue-twisters », dessin, développement et jeux sportifs).
• Réalisation d’excursions, de voyages et de compétions pour les enfants.
• Aide pour les achats de produits, visites dans les familles marginalisées.
• Nettoyage de plages et nombreuses autres activités dédiées au développement durable et à l'amélioration des conditions de vie locales.

Excursion en week-end: Pendant le week-end les volontaires auront l’opportunité de visiter Karakol et ses lieux remarquables. Ils pourront nager dans le lac Issyk-Koul et visiter les sites historiques de Saymaluu Tash et de Rukh Ordo. Pour plus d’information sur les sites ci-dessus et sur le Kirghizistan, visitez www.welcome.kg ou www.karakol.kg

Point de rendez-vous :
Emplacement : Le camp aura lieu à Cholpon- Ata à 120 km du centre régional Karakol et à 254 km de la capitale Bichkek.

Langue : Anglais. Un chef de camp s'assurera que chacun comprenne et soit compris.

Logement : Un cottage sur le territoire du Village d’enfants « SOS Kinderdorf » à Cholpon- Ata. Possibilité de se doucher chaque jour.

Nourriture : Les repas seront préparés par les volontaires qui disposeront sur place de tout l'équipement nécessaire.

Groupe : Mixte, composé d’environ 5 volontaires internationaux, 2 volontaires des Corps de la Paix des Etats-Unis et 2 volontaires locaux. Les bénévoles devront gérer leurs heures de travail et leurs temps libre avec les chefs de camps locaux. Les décisions seront prises lors de discussions de groupe. Les résidents locaux qui souhaitent participer seront les bienvenus.

Assurance : Les volontaires doivent venir avec leur propre assurance santé et accident.

A apporter : La liste complète des effets à emporter sera envoyée après la sélection. La liste de base inclut : trousse de premiers secours, sac à dos, sac et matériel de couchage, vêtements de pluie, vêtements chauds, chaussures de marche, maillot de bain, crème solaire, insecticide (essentiellement sur les rives du lac), lampe torche. Et des recettes de votre pays, des chansons, de l’énergie et de la bonne humeur !

Frais de participation : 180 euro, à payer à l'arrivée. Les frais de participation incluent le logement, la nourriture, le transport, les loisirs et les frais de dossier.

LS–03PEPINIERE 28 Juillet- 10 Août ENVIRONNEMENT/FORET 10 VOL10+

“Sauvons la planète”

Cette pépinière forestière d’Ak-Suu, fondée en 1949, est implantée dans le village d’Ak-Suu, à 15 km de Karakol. C'est la seule au Kirghizistan. La pépinière forestière d’Ak-Suu couvre 1529 hectares. Chaque année, on y plante des arbres, on s’occupe des semis et on travaille la terre. L’un des buts principaux de la pépinière est la culture de plantes exotiques. On dénombre 120 espèces de pins, d’acacias et d’érables sur le territoire de la pépinière. On trouve également un arboretum où sont exposées les plantes les plus rares des territoires kirghizes et frontaliers.
Tous les travaux réalisés à la pépinière font l'objet d'un soutien de l’Académie des sciences de la République kirghize. Actuellement, des travaux sont en cours sur l’acclimatation du hêtre, de la pruche commune et de divers arbres européens.

Depuis quatre ans, nous dédions le projet de la Pépinière à Daisaku Ikeda.
Daisaku Ikeda est un philosophe bouddhiste, un artisan de la paix, un éducateur, un auteur et poète, fondateur de nombreuses institutions culturelles, éducatives et de recherche sur la paix à travers le monde. Il croit que la communication entre les peuples est la première marche pour surmonter les différences culturelles et philosophiques et qu’elle apporte plus de confiance mutuelle et de compréhension dans la création de la paix dont le monde a besoin.
Ikeda est né à Tokyo, au Japon, le 2 Janvier 1928, cinquième de huit enfants d’une famille de cultivateurs d’algues.
Il est le troisième président de Soka Gakkai, une organisation bouddhiste laïque, et le président-fondateur de Soka Gakkai International (SGI), un réseau qui atteint aujourd'hui plus de 12 millions de membres dans quelque 190 pays et territoires. Soka Gakkai International est aujourd’hui l’un des organismes bouddhistes et laïcs les plus importants et les plus diversifiés, qui promeut une philosophie de développement personnel et d'engagement social pour la paix.

Les objectifs du projet :
• Entretenir la pépinière en prenant soin des jeunes arbres (arrosage, désherbage, taille, etc).

Travail : Pendant ces 2 semaines de camp, les volontaires s’occuperont des jeunes arbres (semis), de l'arrosage, du désherbage et du traçage de la zone de la pépinière.

Week-end : Pendant le week-end, les bénévoles auront l’opportunité de visiter l’un des nombreux magnifiques sites autour d’Ak- Suu et de ses stations thermales, et de partir en excursion à Altyn- Arashan.

Point de rendez-vous : Karakol, Bureaux de Leadership, 138 Rue Lénine. (Au croisement avec la Rue Koenkozova). Le coût du voyage entre l’aéroport et le point de rendez-vous n’est pas remboursé. Une assistance voyage peut être fournie sur demande.

Emplacement : Ak- Suu est situé à 15 kilomètres de Karakol, dans le centre de la province d’Issyk- Kul. Ak-Suu est l’un des endroits les plus vénérables de la région, rempli de sources d’eau chaude. Entièrement entouré de montagnes, ce lieu est très pittoresque.

Langue : Anglais

Logement : Cabines basiques avec lits individuels dans chambres communes. Du matériel de cuisine sera disponible. Les bénévoles pourront se baigner dans des bains publics 2 fois par semaine, dans une ancienne station thermale soviétique à Ak-Suu. Les volontaires doivent apporter leurs sacs de couchage.

Nourriture : Les repas seront préparés par les volontaires dans la cuisine avec le matériel de cuisine mis à leur disposition.

Groupe: Mixte, compose d’environ 5 bénévoles internationaux, 2 volontaires des Corps de la Paix des Etats-Unis et 2 volontaires locaux. Les bénévoles devront gérer leurs heures de travail et leurs temps libre avec les chefs de camps. Les décisions seront prises lors de discussions de groupe. Les résidents locaux qui souhaitent participer seront les bienvenus.

Assurance : Les volontaires doivent venir avec leur propre assurance santé et accident.

A apporter : La liste complète des effets à emporter sera envoyée après la sélection. La liste de base inclut : trousse de premiers secours, sac à dos, sac et matériel de couchage, vêtements de pluie, vêtements chauds, chaussures de marche, maillot de bain, crème solaire, insecticide (essentiellement sur les rives du lac), lampe torche. Et des recettes de votre pays, des chansons, de l’énergie et de la bonne humeur !

Frais de participation : 180 euro, à payer à l'arrivée. Les frais de participation incluent le logement, la nourriture, le transport, les loisirs et les frais de dossier.

PROGRAMME DE BENEVOLAT A MOYEN ET LONG TERME

Informations générales
Exigeances du programme :
La langue- La langue de travail des volontaires internationaux est l’anglais,des connaissances de base en Russe sont recommandées afin de communiquer efficacement avec les volontaires locaux et les membres de l’équipe de l’organisation. Des cours de langues Russe/Kirghize pour débutant sont inclus dans les frais de participation. La connaissance d'autres langues est un plus, qui vous permettra de donner des cours à des volontaires locaux et à d'autres jeunes de Karakol.

Autres compétences – Afin de participer au programme il est préférable d'avoir une expérience dans le bénévolat, dans le travail en équipe, et dans l'encadrement des jeunes. Pour certains projets, il est recommandé d’apporter de la littérature et des CD avec des programmes d’enseignement des langues.

Nous nous attendons enfin à ce que vous soyez motivés et que vous participiez activement à la mise en œuvre et au suivi de votre propre programme.

Durée du programme et vos horaires:
Afin d’être admis vous devez pouvoir participer au moins un mois. La durée maximum d’engagement est d’un an. Votre travail durera entre 6 et 8 heures par jour, selon un accord mutuel et les besoins de l’organisation d’accueil. En général, les bénévoles travaillent du lundi au vendredi, mais des évènements spéciaux et des activités pourront requérir leur présence pendant certains week-ends.

Prix du Programme:
Les prix du programme sont les suivants:
• Prix pour 1 mois: 250 EUR.
• Prix pour 3 mois: 700 EUR
• Prix pour 6 mois: 1400 EUR.
• Prix pour un an: 2500 EUR.
•
Les frais du programme couvrent les charges administratives, le logement et les repas (fournie par une famille d’accueil), l’aide à la préparation d'avant départ, des cours de langues Russe/Kirghize pour débutant ainsi que le soutien et les conseils du personnel professionnel basé localement. Comptez 50 euros supplémentaires pour un transfert guidé de l’aéroport de Bichkek à Karakol.

Les frais du programme ne couvrent pas votre vol aller-retour au Kirghizistan. Votre visa, votre assurance médicale et votre assurance voyage, les taxes d’aéroport au départ et les dépenses de voyage pendant votre séjour à Karakol (si elles n’ont pas directement un lien avec le travail bénévole) sont à votre charge. Les coûts des temps de connexion Internet personnelle et des appels téléphoniques sont aussi à la charge du volontaire.

Processus de candidature:
Contactez-nous afin que nous vous envoyions un formulaire de candidature. Nous vous donnerons une réponse dans les 10 jours suivant la réception de votre demande de candidature remplie.

LSM–01 “Leadership” Organisation de jeunes volontaires Karakol 18+

A propos de “Leadership” - Organisation de jeunes volontaires
Leadership est une organisation à but non lucratif réunissant de jeunes volontaires, qui a pour mission l’implication des jeunes dans la société civile par le bénévolat, la création de projets et la coopération sur les plans local et international. Leadership a été fondé le 1er novembre 2005 en tant qu'organisation de jeunes volontaires sous l'impulsion de l’association publique et centre d'initiatives Leader.

Logement
Vous logerez dans une famille d’accueil locale qui vous fournira votre propre chambre et toutes les commodités nécessaires. Vous rejoindrez vos familles d’accueil pour le petit-déjeuner et le dîner tandis que le déjeuner sera partagé au travail avec les autres membres de Leadership.

Compétences souhaitées
-Création de site web
-Comptabilité
-Relations Publiques
-Médias

Vous pourrez intervenir des façons suivantes :
 Participer à la coordination de nos jeunes bénévoles et à l’organisation de réunions régulières ainsi que d'activités de motivation et de construction d’équipe.
 Participer à l’organisation et à la mise en œuvre de différents événements.
 Planifier et mettre en œuvre des projets de volontariat international à court terme et des camps d’été avec le coordinateur du programme.
 S'impliquer dans les activités de collecte de fonds.
 Participer activement à nos projets en cours.
 Animer des cours de langue et des clubs de discussion.
 Créer des supports pour les relations publiques de notre organisation : par exemple, livrets, mini clips, expositions de photos, etc.

LSM–02 Tourisme Communautaire (CBT) Karakol 18+

A propos du CBT:
Pratiquer le “Community based tourism” (CBT) signifie soutenir les produits, les services, la connaissance et les pratiques rencontrés dans les communautés locales et offerts par les acteurs locaux. Le CBT consiste à fournir des services de voyage naturels qui mettent en avant l’hébergement, la nourriture, la musique, les arts, l’artisanat et les traditions locaux. Il s'agit d'une expérience de voyage unique s'inscrivant dans un esprit de développement rationnel et durable. Le CBT permet aux voyageurs de découvrir un patrimoine authentique tout en soutenant financièrement les familles locales qui accueillent les voyageurs.

Le tourisme est l’un des secteurs dont l'essor est le plus rapide. Malgré cela, les habitants des destinations touristiques sont exclus des prises de décisions et du processus d’investissement. En conséquence, dans de trop nombreux endroits en Europe, en Asie, en Afrique et en Amérique, le tourisme sauvage a décimé les communautés, favorisé la hausse de la criminalité, endommagé les ressources naturelles, endommagé les sites patrimoniaux. Le CBT bouleverse l’ordre établi pour se concentrer sur la « croissance » mondiale en incluant les acteurs locaux dans des prises de décisions participatives. Le CBT englobe un éventail d’activités qui encourage et soutient le développement économique et social des régions. Les principes du CBT incluent :
• La participation active des acteurs locaux ;
• La contribution au développement économique local à travers l’augmentation des revenus liés au tourisme ;
• La contribution au développement de l'écotourisme.

Le rôle du volontaire :
 Participer activement aux projets en cours de l’Association
 Créer différents supports de Relations Publiques pour l’organisation (au choix): livrets, clips vidéo, exposition de photos, etc. Réaliser des traductions, en particulier Français et Espagnol.
 Participer activement au travail quotidien de l’Association (maintenir une base de données des guides, porteurs, cuisiniers et fournir des informations aux touristes).
 Participer à la gestion du CBT.
 En mai et juin essentiellement, le CBT organise des excursions d’entraînement dans les montagnes, auxquelles le volontaire pourra se joindre. Des excursions ont également lieu dans les autres mois de l'année.

Logement: Les volontaires logeront chez une famille d’accueil locale, qui fourniront chambre individuelle et commodités nécessaires. Vous rejoindrez vos familles d’accueil pour le petit déjeuner et le dîner tandis que le déjeuner sera partagé au travail avec les autres membres du CBT.

LSM–03 Union Publique “Ravenstvo” Karakol 20+
A propos de l’Union Publique “Ravenstvo”:
Ravenstvo (qui se traduit par « Egalité ») est une organisation non gouvernementale qui travaille avec des personnes handicapées de tous âges. L’organisation a été fondée en 2004 et rassemble 400 personnes handicapées. Raventsvo possède sa propre école spécialisée qui accueille 15 enfants handicapés ainsi qu'une bibliothèque pour personnes aveugles.

Le rôle du volontaire :
Vous pourrez intervenir des façons suivantes :
 Participer à l’organisation de nombreuses activités/programmes (musique, photographie, art, etc.) avec des personnes handicapées parmi lesquelles des enfants et des personnes âgées.
 Animer des cours de langue et des cours d’informatique (sur demande).
 Participer aux rencontres avec les parents des enfants handicapés.
L’organisation préfère travailler avec des bénévoles qui :
 Possèdent des compétences en informatique ;
 Contribuent au développement de l’organisation ;
 Savent travailler avec des enfants mentalement déficients et handicapés.

Logement : Le volontaire sera hébergé par une famille locale, qui fournira chambre individuelle et commodités nécessaires. Le volontaire rejoindra sa famille d’accueil pour le petit déjeuner et le dîner, tandis que le déjeuner sera partagé au travail avec les autres membres de Ravenstvo.

A noter : Il est préférable d'avoir une aptitude au travail avec des personnes handicapées, ainsi que des connaissances basiques en langue Russe ou Kirghize. De nouvelles méthodes/approches sont toujours les bienvenues.

LSM–04 Orphelinat Ak-Suu 18+

A propos de l’orphelinat d’Ak- Suu:
L’orphelinat d’Ak-Suu est situé dans le village de Teploklyuchenko, à 15 minutes de voiture de Karakol. L’orphelinat d’Ak-Suu est la propriété du gouvernement. L’orphelinat s’occupe de 109 enfants âgés de 3 à 19 ans. Les enfants vont à l’école secondaire avec les autres enfants locaux dans le but de les impliquer dans la vie sociale. Les enfants parlent uniquement le Kirghize. Il existe différentes sortes d’activités, comme des clubs d'artisanat pour les filles et des clubs de sport pour les garçons. Les locaux permettent également de chanter, danser et jouer des instruments de musique. Les meilleures saisons pour le bénévolat à moyen terme sont l’été et l’automne.

Malheureusement, au Kirghizistan, de nombreux enfants vivent en orphelinat. Les enfants arrivent dans les orphelinats pour de nombreuses raisons, la plus fréquente étant que leurs parents ne peuvent pas s'occuper d'eux, parce qu'ils n'en n'ont pas les moyens ou parce qu'ils ont des problèmes de drogue ou d'alcool. Dans certains cas, les parents des enfants orphelins sont morts à cause de problèmes de santé ou dans des accidents et les enfants n'ont pas de proches qui pourraient s’occuper d’eux.

Le rôle du volontaire :
Les bénévoles à moyen terme peuvent prendre part aux activités suivantes :
• Participer à la vie de tous les jours à l’orphelinat avec les enfants ;
• Animer des clubs de langues, de sport, d’artisanat, de dessin et de danse (sur la base des besoins/demandes des enfants) ;
• Aider à la réalisation d’événements de charité par Leadership.

Logement : Le volontaire vivra à l’orphelinat avec les enfants dans chambre à un lit séparée, et disposera d'un accès à toutes les commodités nécessaires.

A noter : Des bases en russe ou en kirghize sont nécessaires. Les volontaires seront invités à apporter des jeux, de la papeterie et des livres pour travailler avec les enfants. Les bénévoles ne sont pas censés intervenir sur l'emploi du temps ou le comportement des enfants, mais doivent encourager un échange culturel et un enrichissement mutuel. Flexibilité et enthousiasme appréciés. Leadership fournira un support logistique.

LSM–05 Association des Guides et Porteurs d’Issyk-Kul (AGPI) Karakol 18+

A propos de l’AGPI:
Fondée par des guides de montagne de la province d’Issyk-Kul en 2006, l’AGPI rassemble les guides, les porteurs, les cuisiniers, les interprètes et les organisations qui sont intéressés par le développement de l’écotourisme au Kirghizistan. Sa mission est de promouvoir l'écotourisme durable au Kirghizistan en fournissant un service de grande qualité à ses clients, en protégeant les droits de ses membres, en améliorant leurs conditions de travail et offrant une sensibilisation à l’écotourisme aux populations locales.

Le rôle du volontaire:
 Participer activement aux projets en cours de l’Association ;
 Créer des supports pour les Relations Publiques pour l’organisation (au choix) : livrets, clip vidéo, exposition de photos, traductions, etc ;
 Participer activement au travail quotidien de l’association (maintenir une base de données des guides, porteurs, cuisiniers, et fournir des informations aux touristes) ;
 Participer à la gestion de l’AGPI.

Logement : Les volontaires seront hébergés par une famille d’accueil locale, qui leur fournira chambre individuelle et toutes commodités nécessaires.

LSM–06 Leader (ONG) Karakol 18+

A propos de Leader :
Leader est une organisation communautaire non gouvernementale à but non lucratif située dans l'un des centres régionaux de l’est du Kirghizistan. Fondée en 1991, Leader était à l'origine un club de jeunes et d’étudiants, ce qu'elle est restée jusqu'à la fin des années 90. En 1998, les objectifs de l'organisation se sont élargis à un plus grand éventail de services pour la communauté. En 2001, l'organisation a acquis son nom et sa mission actuels. Depuis, Leader fournit un large éventail de services pour la province de l’est d’Issyk-Koul et plus particulièrement pour la ville de Karakol, y compris un centre actif d’action bénévole, un accès internet public, des offres de formations, des aides à la création de projets individuels, un centre de microcrédit et de nombreux séminaires pour assister les autres ONG dans leur propre développement. Notre mission : « Développer le leadership civique, le potentiel des organisations non-commerciales et les groupes d’initiatives pour leur donner les moyens de grandir dans la société civile. »

Le rôle du volontaire :
• Participer aux projets destinés à lever des fonds au bénéfice de l'organisation.
• Traduire des documents du russe à l'anglais.
• Rechercher et démarcher des organisations susceptibles de participer au financement des activités de Leadership.
• Créer et organiser des œuvres sociales afin de diversifier les revenus de Leadership.
• Travailler sur un plan de stabilité financière.
Logement : Vous vivrez dans une famille d’accueil locale, qui vous fournira votre propre chambre et toutes les commodités nécessaires. Vous rejoindrez votre famille d’accueil pour le petit- déjeuner et le dîner, tandis que le déjeuner sera partagé au travail avec les autres membres de Leader.
A noter : des notions de russe sont nécessaires.

LSM–07 Association Publique " Baldar Omur Bulagy " Karakol 20+

A propos de l’Association publique “Baldar Omur Bulagy”:
L’Association publique « Baldar Omur Bulagy » a été créé le 6 Mai 2006 à l’initiative de mères d’enfants handicapés. Son objectif est d'être une base stable pour soutenir les enfants handicapés et leurs familles dans tous les domaines de la vie. Les cours incluent le programme de l’école élémentaire et le suivi individuel de chaque enfant, ainsi que différents clubs éducatifs (origami, couture, peinture, etc.). L’organisation a cinq employés et un volontaire de « JICA ». 21 enfants fréquentent le centre, situé dans la partie est d’Issyk-Koul, à 27 Km du centre régional, la ville de Karakol.

Mission : Protéger les droits des enfants handicapés et de leurs mères en fournissant un soutien matériel moral et social, en favorisant l’adaptation et l’intégration des enfants dans la société. Aider à améliorer la vie des enfants handicapés et de leurs familles.

Le rôle du volontaire :
Nous avons besoin d’un volontaire à la direction du développement institutionnel.
1. Connaissance de la langue Russe ou Kirghize
2. Disposer de la formation ou l’expérience appropriée dans ce domaine
3. Avoir l’intention de servir et de travailler comme volontaire au moins 2 ans.
4. Etre âgé d’au moins 20 ans.
5. Paul, Russ et la religion n’ont pas d’importance.

Logement :
Le bénévole sera hébergé par une famille locale, qui fournira chambre individuelle et commodités nécessaires. Le volontaire rejoindra sa famille d’accueil pour le petit-déjeuner et le dîner, le déjeuner sera partagé au travail avec les autres membres de l’Association publique « Baldar Omur Bulagy ».

A Noter : Il est demandé au bénévole d’avoir des compétences de base pour travailler avec les personnes handicapées, ainsi que des connaissances basiques en langue russe ou kirghize. Les nouvelles méthodes/approches sont toujours les bienvenues.

Contact

Contactez-nous pour plus d'informations :
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www.leadership.kg

Leadership
138 Lenin Street
Karakol, Issyk-Kul 722200
Kyrgyzstan
+ [996] 3922 54722 (office tel. /fax)
+ [996] 555 837225 (Nastya)